省地矿局学习贯彻十六届四中全会

精神研讨会在我队隆重召开

Ø       周  强

2004年11月6日上午，我队四楼会议室灯火辉煌，鲜花如簇，省地矿局学习贯彻十六届四中全会精神研讨会在我队隆重召开。局属各单位的党委负责人和政治处主任等40余人参加了本次会议，省地矿局副局长王天顺、局政治部副主任张云安、张毅、助理调研员李顺海等领导亲临会场进行了指导。

会议由局政治部副主任张云安主持。首先,地调三队队长徐友灵致欢迎词，党委书记刘信安宣读了大会议程的有关安排。会上，地调一队的梅品富、地调三队的周强、地勘一院的高建伟等14个兄弟单位依次进行了发言，并深刻探讨了各兄弟单位在学习十六届四中全会精神中的体会和认识，与会同志一致认为，党的十六届四中全会是进入新世纪新阶段召开的一次十分重要的会议，是一个继往开来、充满改革精神的行动纲领；一系列新思想、新举措、新要求的提出，生动地说明，中国共产党对为谁执政、靠谁执政、怎样执政这个重大战略课题的认识与探索，正在达到新的境界。尔后，局政治部副主任张毅对有关工作进行了安排和布署。

省地矿局副局长王天顺对本次会议进行了总结，他说：“这次学习贯彻十六届四中全会精神是研讨会，也是汇报会，更是一个动员会，我们要更加深入地学习原文，努力提高三种能力，即：德商、智商、情商能力，同时还要有良好的体魄，才能不断地把地勘事业推向前进”。最后，他要求大家要做到“八个会”，一要会看，平时要多看，才能看的深，看的远，看的全；二要会听，要善于听，才能听出话外音，听出深度；三要会想，要用思路来决定出路；四要会学，在工作中要善于发现，善于理解；五要会笑，用积极的心态笑对人生；六要会说，把消极的因素变成为积极的因素；七要会写，通过多学多练，才能熟能生巧；八要会做，做工作、生活的有心人，通过探索和实践，创新自己的思维。

局领导周旦如与我党队离退休人员亲切交谈

Ë         徐国英

    2004年11月20日，省地矿局助理巡视员周旦如来我队检查工作，期间重点召开了离退休人员座谈会。原部分队领导、中层干部、现队领导15人参加了会议。

座谈会上，局领导周旦如针对当前离退休人员中反映强烈的地方性津贴兑现问题，向大家宣讲了政策，通报情况。周旦如说，当前地矿系统野外队离退休人员对地方性津贴兑现问题反映强烈，局领导高度重视，张长森局长多次到省政府、省财政厅、省劳动和社会保障厅，为大家争取地方性津贴待遇做了大量工作，并多次向有关部门打报告，递申请。地方性津贴是属地化时，出现的新问题，解决也需要时间，地矿系统野外队的老领导、老同志曾为地矿事业的发展做出突出贡献，立下了不可磨灭的功绩，局领导不会忘记大家，地方性津贴已经列入2005年的预算，只要有百分之一的希望，局领导就会做出百分之百的努力。现在正在积极争取政策，为落实老同志的待遇积极努力。地调三队离退休人员觉悟高，处理问题冷静，离退休队伍稳定，局领导感到满意，希望以后能够一如既往的支持地矿局的各项工作。

局领导周旦如讲话结束后，离退休老同志都纷纷发言，大家对局领导关于地方性津贴兑现问题做了大量工作，都非常理解，并表示感谢。同时对地方性津贴兑现问题都比较关注，大家都迫切要求对野外队离退休人员该落实的政策，要尽快落实，相信局里面能够解决老同志的待遇。

队长徐友灵在会上强调，我队离退休人员素质高，有修养，考虑问题冷静，但大家对此事反映强烈，如果这个问题迟迟得不到解决，很容易诱发矛盾，产生不稳定因素。我们恳切希望局领导努力做工作，使地方性津贴兑现问题尽快落实，同时希望老领导、老同志一如既往支持我们的工作，保持我队稳定的局面。

队党委书记刘信安说，通过局领导做具体解释工作，我们有一种依靠感，只有依靠上级领导，问题才能解决。我队离退休人员反映问题的形式很好，是按程序反映，没有上访现象发生。

最后局领导周旦如对我队领导班子和离退休老同志提出殷切希望，希望队领导更好关心和照顾好离退休老同志；希望老同志继续关心和支持队上改革和发展，保持离退休队伍稳定。

通过这次座谈会的召开，增强了局领导与离退休老同志之间的相互了解，使局领导了解了离退休老同志的心声，使老领导、老同志更加了解了国家的方针政策，加深了局领导与老同志之间感情，架起了局领导与离退休老同志心与心的桥梁。

我队组织学习十六届四中全会精神

­      周  强

2004年10月21日，我队在二楼会议室召开了党委中心组学习扩大会议，队党委成员，各党支部书记，机关科室党员领导干部等20余人参加了会议。

会上，党委书记刘信安做了重点发言，就十六届四中全会决定的重要意义和作用、三大成果、重点内容等做了重点介绍和说明。

最后，他强调：一是要充分认识《决定》的历史和现实意义；二是要认真领会《决定》总结经验的精神实质；三是深刻理解《决定》的指导思想、目标和任务的内涵；四是要把握紧紧围绕加强党的执政能力建设的五种能力，要教育好党员，发展好党员，管理好党员；五是要学习宣传贯彻好《决定》，其一要领会精神实质，今后有关部门还要安排学习方法、内容、步骤，其二要努力把《决定》精神贯彻到党建工作中去，其三要加强对学习《决定》活动的领导，采取适合本支部的方式学习，其四要及时总结推广学习中好的做法和经验，队政治处将及时在《通讯》上刊登大家的学习体会。

 

我队召开实施聘用制动员大会暨首签仪式

¨       周  强

2004年11月22日上午，我队在四楼会议室召开实施聘用制动员大会暨首签仪式，全队的中层开部、机关全体工作人员共50余人参加了会议。

会议由党委书记刘信安主持。

首先，队长徐友灵讲话：一是大家要认清形势，深刻理解事业单位聘任制的重要意义；二是要抓好落实，认真做好配套制度的制定和完善；三是要积极稳妥，确保事业单位聘任制的顺利进行。各单位行政一把手负总责，要严肃政治纪律、组织纪律、改革纪律，切实把事业单位聘用制这项工作抓紧做好。

随后，办公室主任高明宣读了《河南省地矿局第三地质调查队聘用制实施方案（试行）》，劳人科科长李振国宣读了《河南省地矿局第三地质调查队聘用试行办法》和《河南省地矿局第三地质调查队机构设置与岗位定编方案》。队长徐友灵与首聘中层干部签订了聘用合同，并向各实体行政负责人颁发了授权《委托书》。

会上，党委书记刘信安强调：一是要学好文件，提高认识，转变观念，推进这项制度改革的进行；二是积极宣传参与和支持事业单位聘任制，合同签订采取分层次进行；三是要精心组织好全体职工聘任合同制工作；其一，各被委托人要签订好合同，队聘用办对各单位签订工作进行指导；其二，各单位签订工作要在最短的时间内，即25号下午完成；其三，签订合同要认真负责，组织职工阅读好合同文本，聘用人员必须本人签字。

最后，队长徐友灵介绍我队近期面临形势、经济运行质量、房改工作、体制改革、矿产开发等工作情况，并强调：一是加强安全生产工作；二是想尽办法做好各种工程款的催要工作；三是要认真思考下年度工作，为明年的工作打好基础。

我队组织退休职工到灵山旅游

Ë         赵  娜

近日，我队组织了170余名退休职工去灵山旅游。

灵山位于豫鄂两省交界的罗山县涩港镇境内，灵山古称霸山，因“每云必雨，验之信然”而称灵山。景域面积61.5平方公里，有6大景区，72洞天，108景点，以其山秀、寺古、石奇、洞幽、水美、物华而享誉海内外。古代一些帝王将相曾迷恋此处景色，赞不绝口，明太祖朱元璋赞曰“美景一时观不尽，好将描入画图来”。灵山寺与其他寺庙相比有三大特点：其一，寺门东开。清晨迎满天朝霞，傍晚送一轮余辉，有别于其他寺庙南门开之常规。其二，僧尼同寺。这里佛法无边，普渡众生，故无男女之限。师徒如父子，同辈如兄弟、姐妹，僧众尘缘均了，潜心修行；其三，带发修行。明朝开国皇帝朱元璋于公元1370年前来降香，御题“圣寿禅寺”匾额，高悬寺门之上方，并赐“半副鸾驾”于寺庙之中。

通过这次的旅游，使我队的离退休职工开阔了视野，增进了感情，加强了沟通，陶冶了情操。

²      李耀光

近日，我队离退休职工，乘坐六辆豪华旅游中巴开始了信阳至灵山观光旅游活动。

当天，秋高气爽，风和日丽，正是出行观光的好日子。列队的中巴轿车通过信阳西关浉河大桥，沿107国道出市区，上南312国道向景区行进。途中导游向我们介绍信阳市容及交通建设状况，出市区后，车上就相继响起了“勘探队员之歌”等歌曲，我乘坐的车上还有同志说起山东快书，大家谈笑风生。途经东双河、朱堂、涩港镇，勾起许多老同志对往事的回想：“这里变化真大啊，二十多年前这里还是沙土路，我们住过的草屋如今变成了小楼”。“看，前面池塘旁的那个村庄，我在那住过两年多呢！”“这里的山山水水我都踏遍了，今天是故地重游。”言语中流露出老一辈地质队员对大别山山水的特殊感情。伴着欢声笑语，沿着崎岖的道路，我们到达到灵山景区。

灵山景区因有八座主要山峰，最早称为八山，其最高峰叫霸山。霸山“每有云气覆顶必雨，验之信然”。当地民谚曰：“灵山翻云，饿不着罗山人”，意思是灵山翻云必有雨，此山之灵验，故霸山之名渐被灵山取代。

灵山景色离奇，群山竞秀，巍峨壮丽。山上林木蔽天，奇石陡崖千姿百态，山下溪流纵横，秀水沃土，滋润万物。有名的奇石怪壁108处，各种洞景别有特色，每块石头都有典故，每个幽洞皆有传说，很是神奇。地质学认为这些奇石幽洞的形成是由于灵山花岗岩受构造作用形成解理、裂隙，且发育明显、分布密集，在后期的物理风化以及地表水的大量参与作用下，使裂隙不断扩大，并常产生岩块的崩塌、脱落，以致形成像飞鹰石、天鼓石、天府洞、八仙洞等自然景观。险石衔接甚微，惊险哧人，大有“千钧一发”之险势，正是由于花岗岩体本身的裂隙球状风化的产物，并非神仙点化。

灵山是著名的佛教圣地，灵山寺已有两千多年历史，为佛教传入中国最早所建寺院之一。

我们旅游团分批进寺朝拜六殿（天王殿、祖师殿、大佛殿、慈悲殿、立佛殿、藏经殿），观看古银杏树、圣井。风传灵山寺有求必应、非常灵验，出于对美好生活的向往，大家当然也纷纷进香祈祷，以求未来安康幸福。

中午，我们在灵山宾馆集体进餐，可能是大家心情好，也许是灵山水甜饭香，所以同志们胃口大开，感到饭菜味道特鲜，吃得很爽。

下午，我们随导游观看朱元璋立像，聆听令人难忘的历史故事和神奇的传说。下山后我们每辆车为一单元在山门前集体合影留念，然后乘车愉快返程。

真抓实干   开创辉煌

­      胡启明

时至果满枝，谷满仓的金秋十月，勘察公司以“创新经营，创造效益”为指导，以机台为起点，着力提升管理水平，实现了经济发展新突破。1至10月份，完成勘察岩土工程施工179项，累计实现产值320多万元，开创1992年组建勘察公司以来的最高纪录。

勘察公司今年在“创新经营，创造效益”指导思想上实现了转变。年初该公司在生产经营的方式，方法上开动脑筋，进行大力度的改革，公司唯一的一辆生产运输车因日久月长失修作报废处理，在无财力购置的情况下，决定生产上谁用车谁租赁。在设备问题上，抓住能够运转的钻机设备，经过清理和整修，再配齐钻具，以包干使用的方式划转到机台，以机台为单元跟踪管理。工作上以机班长为责任人，实行经济承包责任制，为今年各项任务的完成，搭建和构筑了较好的工作平台。

思路清晰打基础，着力管理求发展。公司由于坚持机台承包即生产和个人经济利益挂钩，打破过去吃大锅饭的现象，机台在生产中的主观能动性和积极性得到了充分的发挥。今年工勘工作由于项目多，南北东西战线长，不论是生产工作，还是管理工作，都是前所未有的繁忙，但在吃喝拉杂的小事上是忙中有序，忙而不乱。如远离信阳在20万元以上的大型项目就有数个，其中新乡赵村电厂新址岩土工程初详勘、新密电厂新址岩土工程详勘、罗山高中新址岩土工程详勘、民权县电厂新址岩石土工程详勘、驻马店至汝南高速公路岩土工程详勘等项目施工中，不管是一台钻机在外单打独斗，还是多台钻机联合作战，不论是三伏炎夏，还是三九严寒，领导在与不在一个样，同志们都是日出而作，日落而息。尤其是电厂岩土勘察新工艺，要求1米深取一次样，砸标贯一次，机班长、技术人员都不厌其烦，毫不含糊的严格按规定执行，从来没有出现过差错。这种自行加压奋进，自觉执行生产规章制度和技术规范的新局面，是创造良好经济和社会效益的根本保证。

    改革出成效，发展是硬道理。勘察公司不但施工效率成倍提高，劳动与生产纪律亦攻关明显。目前，设备维护就和个人的东西一样有人管，钻具坏损有人及时修理。设备完好率、增效节支等方面都取得了较好的成果。深信，勘察公司在市场经济的大潮中，把握市场脉搏，按市场经济规律，选择符合自己的道理，明天一定会再创辉煌。

 

我队在河南省地矿系统“读书成才、岗位建功” 演讲比赛活动中取得优异成绩

Ø       赵  娜  刘  波

    河南省地矿系统“读书成才、岗位建功”演讲比赛于2004年11月17日——18日在郑州市省地矿局举行，本次活动由河南省地矿局工会主办。全局17个地勘单位的26名选手参加了比赛。我队由工会主席姚晓东带队，派出连文莉、刘波、赵娜三名选手参加了比赛。

比赛分二天进行，最终经过预赛、复赛、决赛三轮角逐，来自地调一队子弟学校的教师余玢获得一等奖。我队三名选手全部进入复赛，其中连文莉进入决赛，并在决赛中获得三等奖，刘波、赵娜两人获得“优秀选手”称号。地调三队、工程一院、地质二队三个单位获得优秀组织奖。

通过这次比赛，增进了沟通，加强了联系，得到了锻炼，使读书活动的开展更加深入人心。